新鲜出炉，全是要点！
今日下午，学院在一号演播厅、图书馆报告厅、213教室召开了三场联动的全院大会。王贤俊董事长作了题为“推进内涵建设 拓展国际交流 努力打造高水平应用型艺术大学”的讲话。
大会由学院姜茂发院长主持，让我们趁着会议的热度，来看看董事长讲话中的热点问题，来思索一下对于大艺的发展，我们需要做什么，或者能够给大家带来怎样的思考？
王贤俊董事长在讲话中提到：“大艺通过十八年的发展积淀，要成为一所‘内外兼修’的大学！我们的管理由制度去约束，我们的教学质量，是扎扎实实的，我们的特色亮点是极其鲜明的。今年2月份，我们收到教育部下发的我院合格评估正式通过的函件，这标志着大艺将全面进入内涵建设阶段。接下来，大艺要向更深层次发展，要真正晋升成为具备一定影响力的大学！”
全面推进内涵建设
1、加强队伍建设 树立高尚师德师风
全面推进学院内涵发展建设，是目前我国高等教育发展的主题和时代特征，对于大艺来说，更是当下的首要任务。内涵式发展其核心是提高办学质量，实质是将高校的办学资源、规模、质量、结构等诸多元素的协调统一，目的是培养更为优秀的学子。实施内涵式发展，首先，要提高人才培养质量。一所大学，要有大楼，更要有大师。
全面推进内涵建设，最重要的一个方面是要加强我们的教师队伍建设、管理队伍建设、科研队伍建设、领导班子队伍建设，加强学院整体的师德师风建设。
我们这代大艺人，是肩负大艺发展历史使命的大艺人，我们要担负起肩上这副沉甸甸的担子，我们是长有铁脚板的大艺人，为了大艺的发展建设我们是会不惜一切代价的。“十年打基础、二十年出风采、三十年实现大艺梦”，可以毫不夸张的讲，我们现在虽说还不到二十年，但在大家的共同努力下，大艺风采奕奕！我也坚信，我们大艺梦的实现指日可待！
做一名合格的大艺人，要不忘初心、爱岗敬业、艰苦奋斗、追求卓越；做一名合格的大艺教师，要学无止境、德艺双馨、以培养应用型人才为己任；做一支合格的大艺管理队伍，要勇于担当、“干”字当先、带领全体大艺人将我们的“泥饭碗”铸成“金饭碗”！
大艺人是充满正能量和“大爱”精神的，我坚信我们的一身正气必定能够走出我们大艺特色的内涵发展之路。
2、加强学院文化建设 树立良好的校风学风
大学文化是大学的灵魂，是一所大学在长期发展过程中形成的历史积淀、人文品格和价值理念。大学文化内化于大学的办学理念、价值追求和学术品位，外显于大学的制度规范、行为方式和物质条件，以潜移默化的方式影响着大学发展方向以及师生的思想和行为，是提升办学水平和特色发展的内在支撑。我们要高度重视校园文化建设，不惜一切代价优化育人氛围，为人才培养和学校可持续发展营造优良的文化氛围。
校园文化建设不仅仅是建造文化景观、主题雕塑或特色展馆，而更应贯穿于学校管理和人才培养的全过程。要充分利用学校的软资源，通过党建、思政、学生工作、班导生制等多种方式，从学生的学习态度、价值观念和生活目标等方面进行影响，突出政治信念，坚持党的领导，加强辅导员队伍建设，加强学生的思想道德建设、革命传统教育和美育教育，努力在校园内形成科学精神与人文精神并重的文化、传统与现代交融的文化、价值宽容的多元文化和全球视野的开放文化。
3、加强制度建设 建立信息化管理模式
无规矩，不成方圆。一所学校、一个二级分院、一个机关处室、一个班级，无论大小单位，都要建立管理体制；一场活动、一次会议、工作中的任何程序、流程，无论繁简，都要用制度来说话；无论领导级别的高低，无论事项的紧急与否，在制度面前，人人平等，事事遵循。人事聘用制度、教职员工管理考核机制、实践教学实施管理制度、国际交流工作实行机制等必须高度重视，做到“凡事有章可循”，坚持“六个凡事”的工作理念。
党委要加强对党员干部、全院党员的思想道德教育，建立党员管理机制。同时要发挥党员先锋模范作用，全院上下要树正气，讲正义。我们身为大艺人要有担当精神和责任精神，尤其是学院领导干部更是要以身作则，注意自身的言行，传播正能量，推动大艺发展。
大艺人一定要勤勤恳恳的工作，拿出自己的工作业绩来才能体现出自身在大艺的价值，我们的高层领导，党员干部，大艺的所有人对学校的微信平台和公众舆论以及学校正能量宣传一定要有一马当先的担当精神，要有将大艺展现给世界的主人翁意识和引领精神！
拓展国际交流
要将大艺建成“内外兼修”的大学，不断开拓国际化视野，加强国际交流合作，是学院内涵建设的一项重要内容，更是学院向世界级艺术大学迈进的重要一步。
大艺的发展就要走向世界，和国际接轨。我这次出访的欧洲多国的多所大学，是在国家大背景下，在“一带一路”的大政策、大主张下，奉着使命前往的。这个使命就是将中国文化向世界传播，让世界被中国的文化所影响。与国外组织和学校共建的创业示范基地，是这一行的重要成果之一。当时也正值教育部创新创业专家组进校实地考察，也打开了我们的国际化创新创业局面。走访这么多所大学，目的其实就是一个，能够让他们了解大艺，感知大艺，与大艺开启合作之路，更让他们接受中国文化。
希望我们全体大艺人都能够有国际发展的大视野，学院的发展建设也最终会走向国际化。联合国科教文组织官方代表团这个月末访问大艺业更是对大艺进行一个国际化的评估，从而展开更深层次的合作，也标志着我们迈向国际的步伐往后会更加稳健！
从大艺自身来说，努力利用国际教育舞台和世界学术资源，积极与各国的文化教育机构建立广泛的合作伙伴关系，在国际教育舞台上发出自己的声音，从而增强自身在世界范围内的影响力，同时也更好地服务于“一带一路”的伟大倡言。
打造高水平应用型艺术大学，是我们下一步努力追求的目标，大艺要跻身于世界高校之林，我们确实还要不断得提升自身文化内涵底蕴，要有坚定的信念，执着的追求，更要有持之以恒的奋斗的心，无论在任何情况下，都要把大艺的发展视为首要任务，将大艺的利益置于所有利益之上，将"三个一切"作为学院的思想准则和工作标准,坚持改革创新，传承大艺初心！我坚信，我们都是不折不扣的大艺人，让我们的铁肩膀更坚挺一些!让我们的铁脊梁更坚硬一些!让我们的铁脚板更坚定一些!在我们努力拼搏下，大艺梦定会早日实现！
在大会上，王贤俊董事长还与众多师生代表展开了对话，大家分别结合自身工作重点，从对大艺的感情，学院国际交流工作、创新创业工作的进展等多个方面进行了交流
首批赴法国学习交流归来的学生代表
通过学院我顺利进入法国亚眠大学进行为期三个月的游学，并且自己的能力得到了法国亚眠大学的认可，他们邀请我能够留在法国工作，对此我感到兴奋和自豪。
学院副院长梁云
我认为作为一个合格的大艺人，说话办事一定要符合大艺的身份。对网络流传的信息不能偏听偏信，不能轻信他人之言。另外作为一名大艺人，要对董事会、院务会、党委会的决定无条件的贯彻和执行，维护学院的领导权威。
原文化艺术管理学院党总副支书记迟作清
感谢大艺给予我这次机会，虽然今年6月11日我接到了合同到期的通知，但作为大艺人仍然时刻心系大艺，在合同到期的最后几天，我还是坚持做好每一项手里的工作，并且将各类材料、工作做好交接，为大艺站好最后一班岗。
戏剧影视与传媒学院副院长黄潇潇
学院内涵建设的根本是教师队伍的质量，对于教师队伍的发展建设我会时刻与安院长、书记保持密切联系，努力做好分院的教师队伍建设工作。
艺术总监高大林
来大艺已经是第五个年头了，在这里倾注了很多心血，非常有有感情，也舍不得。前一段时间因为家里的琐事，有一点怨气，但是家里人包括孩子都反对我离开大艺，自己也想为大艺多做一些贡献，把自己的所学、所想都奉献给大艺。
国际合作交流处张祯
近期董事长受到瑞士、意大利、法国十余所欧洲艺术高等学府的邀请成功出访，为学院学生带来本硕连读、游学的机会，同时也给大艺教师带来学历提升、科研合作的机会，也把大艺的办学理念和办学思路传递到了欧洲，可以说开创了国际合作交流的新局面。我也会尽职尽责，用实际行动行进在追梦的路上。
学生处处长任思斌
七年跟随董事长去过60多个城市，但此次跟随董事长出访欧洲却是我第一次踏上欧洲的土地。到了欧洲之后，所访问的单位和领导都对董事长、对大艺流露出钦佩的态度，尤其是当王贤俊董事长向欧洲十多所艺术类高校的领导展现学院“和平三部曲”和大型舞台剧《丝路·青春》材料的时候，得到了很多高校领导的认可与赞扬，都主动提出希望与大艺建立合作关系，共同建立合作基地。
学院创新创业导师刘敬东教授
5月下旬，国家创新创业50强专家组进校，在此期间，董事长把中国和古罗马文明嫁接在一起，把学院的高等教育工作提升到了一个新的高度。专家们对董事长高屋建瓴的办学理念、王晶执行董事和姜茂发院长敢想敢干的拼搏精神、全院师生的积极实践做出了好评，让人振奋。
学院副院长金俊教
2015年董事长亲自拜访韩国中央大学，第二年董事长再次来临，并签订了友好学校协议。我被董事长对大艺的事业热情所感动，同时，我也将为大艺的国际交流尽心尽力。
国际合作交流处处长张丹
大家可能会问我，为什么离开公办院校，毅然决然得选择来到大艺？我想，原因有两点：第一，在我有幸参与大艺2017年《丝路•青春》北京演出的工作中时，所见所闻都让我感到非常震惊，超水准的演出团队，超精湛的工作团队，让我充满期待。第二，董事长的高瞻远瞩和追求卓越的精神，以及“大爱”情怀，让我非常感动。“与智者为友，与高者为伍”。董事长说，不管公办还是民办，都是为党办，大艺就是要办成党和人民满意的大学！虽然来大艺时间不长，但我已看到了自己未来的美丽人生。
实践教学管理中心主任高森
投身教育事业是我的人生梦想，多年来都想实现这一人生愿望，在与多所学校对接后，我认为我的马术队和大艺这所高等艺术院校合作，定会出特色、出风采。
在大会最后，姜茂发院长总结到：“推进内涵建设，拓展国际交流”这就是大艺今后的目标和方向。内涵建设是高等院校的普遍目标，所以董事长强调内涵发展，是非常有必要的。一所学校怎样能在国内外知名，并且保持名列前茅的优势呢？这就需要以内涵建设引领学校发展，有内涵才能有水平。教师队伍是高等教育的重要资源，有一支“数量充足，结构合理，教学水平较高”的教师队伍对学院发展非常重要。教师的教学和科研工作，都非常重要，所以要克服短板，内涵建设才能适应社会的需求。另外国际交流对学校的知名度，学校排名先后都非常重要。董事长开辟了与欧洲国际合作交流的新格局，未来学院的国际合作交流会有更美的风景线。国际化教育是董事长的梦想，也是我们的目标和努力方向。
策划：新闻中心
编辑&摄影：杨贤东 侯鹏飞